ในเมื่อคนต่าง Generation ก็มีความต้องการต่างกัน แล้วทำยังไงถึงจะสร้างวัฒนธรรมองค์กรในฝันได้หล่ะ
Globish เป็น Startup ไทยที่ Turnover rate (อัตราการลาออก) ต่ำมาก ส่วนหนึ่งเกิดจากวัฒนธรรมองค์กรที่ดี โชคดีมากๆที่ได้ไปฟังเรื่องการ Crafting the dream Culture ที่คุณ Troy CEO ของ Globish มาเล่าให้ฟังครับ